Doelstelling van de functie
Als Strategisch Beleidsadviseur lever je een cruciale bijdrage aan de koers en ontwikkeling van onze organisatie. Je adviseert en ondersteunt het management, de medisch staf van Bestuur en de Raad van Bestuur op tactisch en strategisch niveau binnen jouw functionele vakgebied. Met jouw expertise vertaal je interne en externe ontwikkelingen naar vernieuwend beleid dat bijdraagt aan de realisatie van onze organisatiedoelstellingen.
Je combineert visie met daadkracht: je ontwikkelt beleid, implementeert dit in de praktijk en borgt de kwaliteit. Daarnaast leid je complexe (organisatie brede) projecten en draag je bij aan de verdere professionalisering en innovatie binnen de organisatie.
Plaats in de organisatie
Je ontvangt leiding van je direct leidinggevende en werkt nauw samen met het management, de Raad van Bestuur, de medisch staf van bestuur, bestuurssecretariaat en diverse interne en externe stakeholders. Je fungeert als zichtbare en deskundige gesprekspartner binnen jouw vakgebied.
Wat ga je doen
- Beleid ontwikkelen en implementeren;
- Volgt relevante externe ontwikkelingen en beoordeelt de impact hiervan op de organisatie;
- Ontwikkelt en implementeert tactisch beleid binnen het eigen vakgebied;
- Levert een inhoudelijke bijdrage aan strategische beleidsontwikkeling;
- Adviseert management en Raad van Bestuur over beleidsvraagstukken;
- Verricht toezichthoudende taken op het vakgebied;
- Ontwikkelt nieuwe methodieken, procedures, protocollen en werkinstructies;
- Werkt samen met de afdeling Kwaliteit en Veiligheid aan kwaliteitsbeleid;
- Informatie verstrekken en kwaliteit bevorderen;
- Fungeert als aanspreekpunt binnen het vakgebied;
- Leidt kwaliteits- en certificeringsprojecten;
- Voert audits uit en bereidt accreditatietrajecten voor;
- Verricht (wetenschappelijk) onderzoek en verwerkt data in analyses;
- Stelt onderzoeks- en managementrapportages op;
- Bewaakt deadlines, kwaliteit en voortgang;
- Projecten leiden;
- Initieert en leidt organisatie brede en overstijgende projecten;
- Accordeert projectplannen en stelt projectteams samen;
- Bewaakt budget, planning en kwaliteit van projectresultaten;
- Geeft richtinggevende aanwijzingen aan medewerkers binnen het project;
- Legt verantwoording af aan de stuurgroep.
Wie ben jij
Wij zoeken een Strategisch Beleidsadviseur die:
- Academisch werk- en denkniveau heeft;
- Ruime ervaring heeft met beleidsontwikkeling en projectmanagement binnen een organisatie in verandering/transitie;
- Strategisch kan denken, maar ook praktisch kan schakelen;
- Sterk is in analyseren, communiceren en overtuigen;
- Proactief, mensgericht en organisatie-sensitief is;
- Bekend is met veranderprocessen in een complexe organisatie (bij voorkeur binnen de zorg);
- Kennis heeft van transitiemanagement en bestuurlijke politiek;
- Goede beheersing van het Nederlands en Engels in woord en geschrift; beheersing van het Papiaments is een pre/ maar geen vereiste.
Wat bieden wij
Werken bij Curaçao Medical Center betekent werken in een modern en ambitieus ziekenhuis waar kwaliteit, samenwerking en patiëntgerichte zorg centraal staan.
Wij bieden onder andere:
- Een uitdagende en verantwoordelijke functie binnen een professionele ziekenhuisorganisatie;
- Een collegiale en dynamische werkomgeving;
- Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en scholing;
- Goede arbeidsvoorwaarden conform de geldende CAO en interne regelingen;
- De kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de kwaliteit en continuïteit van de patiëntenzorg.
Contact
Voor vragen over de arbeidsvoorwaarden en inhoudelijke vragen over de functie kun je contact opnemen met Julissa Koeiman, HR Business Partner, via email julissa.koeiman@cmc.cw
Praktische informatie
Salaris is tussen XCG 5.975,- en XCG 7.352,- (schaal 12).
Sluitingsdatum: Doorlopend. Sollicitaties worden bij binnenkomst beoordeeld.
Let op: onze e-mails kunnen in je spam- of ongewenste e-mailmap terechtkomen. Controleer deze daarom regelmatig na je sollicitatie.
Geïnteresseerd? Klik op de ‘Solliciteren’ knop om je motivatiebrief en CV in te dienen.